business coaching

Steigerung der persönlichen Kompetenz

In unseren Coachings für Führungskräfte, Mitarbeiter und Unternehmen, schaffen wir einen geschützten Rahmen für eine bewusste Auseinandersetzung der Anliegen und unterstützen Ihre individuellen Zielerreichungen.

Aufgrund unseres Portfolios an zertifizierten und erfahrenen Coaches können wir Ihnen ein branchenspezifisches sowie branchenübergreifendes Business Coaching anbieten.

Erfolgsfaktoren

Eigene Grundmotivation und freie Coach-Wahl

»Reduce to the Max« - Fokus auf zwei Ziele

Sich selbst genügend Zeit geben

»Regelmäßiger Follow up« - dadurch langfristige Nachhaltigkeit

Ansprechpartnerin:

Kerstin Schraufstetter

Kontakt

+49 (0)40 55 50 58 87

Wir stehen in unseren Coachings für ....

SELBSTVERANTWORTUNG	INTEGRITÄT	RESPEKT	NEUTRALITÄT
Umsetzung der Lösung liegt beim Coachee	Der Coach erkennt Ethikrichtlinien und richtet sein Verhalten danach aus	Grundvoraussetzung ist gegenseitiger Respekt	Der Coach blickt immer neutral auf den Prozess und die Lösungsfindung
VERTRAULICHKEIT	TRANSPERENZ	AUGENHÖHE	FLEXIBILITÄT
Der Coach verpflichtet sich zur Diskretion	Der Coach legt Methoden und Prozesse offen und erläutert sein Vorgehen	Coach & Coachee arbeiten ohne Machtgefälle	Ziel ist es, die Flexibilität im Denken und Handeln des Coachee zu erhöhen

Der Coaching Prozess

AUFTRAGSKLÄRUNG

KICK-OFF +

DURCHFÜHRUNG

AUSWERTUNG

- Ausgangssituation verstehen

- Ziele definieren

- Erfolgskriterien festlegen

- Matching mit einem Coach

- Eigenes Verhalten reflektieren

- Lösungsansätze entwickeln

- Handlungsoptionen erproben

- Feedback zum Gesamtprozess

- Entwicklung individueller Transferplanung

- Umsetzung neuer Handlungsstrategien