FÜHRUNG & LEADERSHIP
Teamarbeit gehört in jedem Unternehmen zum Alltag. Die Anforderungen an die Teammitglieder sind heute sehr anspruchsvoll und komplex. Im beruflichen Alltag wird nicht nur eine fachlich gute Leistung, sondern auch eine sehr gute Kooperationsfähigkeit erwartet. Ein gutes Team zeichnet sich nicht dadurch aus, das es keine Konflikte hat, sondern mit den Konflikten konstruktiv umgehen kann.
Seminarinhalte
Seminarziele
Sie erlernen in diesem Seminar, was effiziente Teamarbeit erfordert und welche Möglichkeiten Sie haben den Gruppenprozess zu steuern. Es werden Ihnen grundlegende Informationen über den Aufbau von Teams und die Bedeutung von Teamentwicklung vermittelt. In diesem Seminar erhalten Sie wichtige Impulse zum konstruktiven Umgang mit Konflikten im Team. Mit diesem Seminar können Sie Ihre sozialen und methodischen Kompetenzen gezielt weiterentwickeln.
Zielgruppe
Geschäftsführer, Inhaber, Mitarbeiter aller Abteilungen
Methoden und Unterlagen
Interaktive Lernmethoden, u.a. durch Kurzvorträge, Erfahrungsaustausch, Diskussionen und praktische Fallbeispiele.
Relevante Unterlagen erhalten Sie in Skriptform.
Dauer und Ablauf
Zwei Tage jeweils von 9:00 bis 17:00 Uhr.
Eine Mittagsverpflegung ist im Seminarpreis enthalten, ebenso wie Obst, Kaffee, Tee und kalte Getränke.
»OFFENES SEMINAR« bundesweit in 14 Städten
Unsere öffentlichen Seminare bieten wir regelmäßig fest in Hamburg, Berlin, Bremen, Hannover, Bielefeld, Kassel, Erfurt, Frankfurt am Main, Nürnberg, Stuttgart, Dresden, München, Köln und Düsseldorf an.
INDIVIDUALSEMINAR
Zentraler Vorteil eines Individualseminars ist die größere Flexibilität. Der Teilnehmer kann das Seminar maßgeschneidert nach seinen Wünschen und Bedürfnissen zusammenstellen, die Schwerpunkte selbst auswählen und den Termin selbst bestimmen. Ein Individualseminar kann auch unabhängig von unseren angebotenen Städten durchgeführt werden. Schlagen Sie uns gerne Ihren Wunschstandort vor. Mehr Informationen gibt es hier