FÜHRUNG & LEADERSHIP

Erfolgreiches führen schafft Erfolg!

Mehrwert für beide Seiten


Erfolgreiche Führungspersönlichkeiten besitzen drei zentrale Fähigkeiten: Sie denken in win-win, können synergetische Lösungen kreieren und wollen zuerst verstehen und dann verstanden werden. Offenheit, Fairness und ehrliche Wertschätzung im Umgang mit Mitarbeitern schaffen belastbare und effektive Arbeitsbeziehungen. Auf Basis der Methodik von Dr. Marshall Rosenberg kommen Sie mit sich selbst und Ihren Mitarbeitern so in Kontakt, dass die Kooperationsbereitschaft wächst und Lösungen mit Mehrwert für beide Seiten entstehen.

 

 

Seminarinhalte

  • Führungskraft führt auf Augenhöhe
  • Zuhören statt diktieren
  • Förderung von Inspiration und Neugierde
  • Eigenverantwortung der Mitarbeiter stärken und unterstützen
  • Die Kunst des empathischen Zuhörens
  • Emotionen verstehen und zielführend nutzen
  • Mit Widerstand und Ablehnung umgehen
  • Konstruktive Lösungswege für Führungskräfte und Mitarbeiter entwickeln
  • Bearbeitung von konkreten Situationen aus Ihrem Führungskontext

Ihr Nutzen mit diesem Training

  • erhöhen Sie die Loyalität Ihrer Mitarbeiter und schaffen Verlässlichkeit
  • entlasten Sie sich von ungeklärten Konflikten und vermeiden unnötige Reibungsverluste
  • verstehen Sie auf den ersten Blick „unverständliches” Verhalten Ihrer Mitarbeiter
  • können Sie Ihre Emotionen und Bedürfnisse mitteilen, ohne zu beschuldigen, zu drohen, zu bewerten oder zu kritisieren
  • nehmen Sie Vorwürfe, Kritik und Forderungen weniger persönlich
  • erfassen die unausgesprochenen Gefühle und Bedürfnisse dahinter
  • vertreten Sie konsequent Ihr Anliegen als Führungskraft, ohne die Arbeitsbeziehung zu gefährden
  • gewinnen Sie Mut für neue Handlungsweisen und
  • gewinnen Sie alternative Beziehungsgestaltung in schwierigen zwischenmenschlichen Situationen

 

Zielgruppe 

  • Führungskräfte aller Ebenen
  • Projekt- und Teamleiter
  • Nachwuchsführungskräfte

 

Methoden und Unterlagen

Methodenmix aus Kurzvorträgen und interaktiven Lernformaten, u.a. Trainerinput, Diskussion und Feedback

Relevante Unterlagen erhalten Sie in Skriptform. Eine Seminardokumentation erfolgt anhand eines Fotoprotokolls. 

 

 

»OFFENES SEMINAR« bundesweit in 14 Städten

Unsere öffentlichen Seminare bieten wir regelmäßig fest in Hamburg, Berlin, Bremen, Hannover, Bielefeld, Kassel, Erfurt, Frankfurt am Main, Nürnberg, Stuttgart, Dresden, München, Köln und Düsseldorf an.

 

 

ERFOLGREICHES FÜHREN SCHAFFT ERFOLG!  »KOMPAKT«

Kompakter Wissenstransfer an unserem Veranstaltungsort in Hamburg.

 

 


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Die BEST Akademie steht für:
Seminare, Coachings, Schulungen, Workshops, Trainings und Beratung in individuellen 1:1-Situationen, Inhouse-Seminaren oder in offenen Gruppen zu den Themenbereichen: Einkauf, Projektmanagement, Marketing, Vertrieb und Verkauf, Controlling, Change Management, Führung und Leadership, Organisation, Personalmanagement und Teambildung. In unseren bundesweiten Standorten Hamburg, Berlin, Bremen, Hannover, Bielefeld, Kassel, Frankfurt, Nürnberg, Stuttgart, Dresden, München, Köln, Düsseldorf oder Erfurt.