GENERALMANAGEMENT
new leadership
Die Arbeitswelt verändert sich in einem rasanten Tempo. VUCA beschreibt unsere Umwelt und steht für die vier Faktoren, die durch den digitalen Wandel stark an Bedeutung gewonnen haben: Volatility (Unbeständigkeit), Uncertainty (Unsicherheit), Complexity (Komplexität) und Ambiguity (Mehrdeutigkeit). Welche Auswirkungen hat das auf Ihre Mitarbeiter und damit auch auf Ihre Rolle als Führungskraft? In diesem Seminar erhalten Sie einen Überblick über die Herausforderungen der VUCA-Welt und erfahren, was Sie als Führungskraft tun können, um Ihre Mitarbeiter leistungsfähig und gesund zu halten.
Seminarinhalte
Führung im Kontext der VUCA-Welt
Führungsansätze als Antwort auf die VUCA-Welt
Neue Kommunikations- und Leadership-Tools
Seminarziele
Sie verstehen die besonderen Anforderungen der VUCA-Welt und kennen unterschiedliche Führungsmodelle und –ansätze als mögliche Antworten auf die veränderte Umwelt. Sie bereichern Ihren Führungsstil um zeitgemäße Methoden zur nachhaltigen Führung Ihrer Mitarbeiter.
Zielgruppe
Führungskräfte und Geschäftsführer, die sich mit den Herausforderungen der VUCA-Welt auseinandersetzen und zukunftsfähige Arbeits- und Organisationsformen sowie Führungsansätze für ihre Organisation kennenlernen möchten.
Methoden und Unterlagen
Methodenmix aus Kurzvorträgen und interaktiven Lernformaten, u.a. durch Gruppenarbeit, Erfahrungsaustausch, Selbstreflexion und praktischen Fallbeispielen. Relevante Unterlagen erhalten Sie in Skriptform. Eine Seminardokumentation erfolgt anhand eines Fotoprotokolls.
