hr-prozesse

Effiziente HR -Prozesse sind ein wesentlicher Erfolgsfaktor für die Personalarbeit im Unternehmen. Haben Sie Ihre HR - Prozesse schon für die Zukunft aufgestellt?

Inhalte

• Grundlagen HR - Personalmanagement
• Vision und Strategie
• Wie Sie Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten
• Analyse von Personalprozessen
• Methoden und Tools zur Prozessanalyse
• Prozessdesign
• Einführung von Personalprozessen
• Personalprozesse intelligent steuern
• Prozesse der Personalbeschaffung und Personaleinsatzplanung
• Personalinformationssysteme
• Personalcontrolling
• Aktivierung und Beteiligung von Mitarbeitern und Prozessbeteiligten
• Agiles Stakeholdermanagement

Ziel
Sie bekommen Impulse und Ansätze Ihre HR - Prozesse für die zukünftigen Anforderungen aufzustellen. Sie erhalten einen Einblick, wie Sie als aktiver Treiber agieren können und welche Stolperfallen entstehen können.

Zielgruppe
Personalreferenten, Fach- und Führungskräfte im Personalmanagement

Methoden und Unterlagen
Interaktive Lernmethoden, u.a. durch Trainer-Input, Fallbeispiele, Best-Practice-Beispiele, Diskussionen, Erfahrungsaustausch und Übungen. Relevante Unterlagen erhalten Sie in Skriptform.

Dauer und Ablauf
Von 9:00 bis 17:00 Uhr. Eine Seminarverpflegung ist im Preis inklusive.

Standorte
Dieses Seminar bieten wir in folgenden Städten an: Hamburg, Berlin, Bremen, Hannover, Bielefeld, Kassel, Erfurt, Frankfurt am Main, Nürnberg, Stuttgart, Dresden, München, Köln und Düsseldorf.