Talentmanagement

  • Herausforderungen und Bedeutung von Talentmanagement
  • Ziele eines effektiven Talentmanagement
  • Grundlagen für erfolgreiches Talentmanagement
    • Identifikation von Bedarf
    • Strategische und operative Bedarfsplanung
    • Erstellung von Kompetenzprofilen
    • Möglichkeiten der Potenzialerkennung
    • Tools und Prozesse zur systematischen Analyse und Steuerung
    • Kompetenzmodelle und Potentialindikatoren
    • Instrumente im Talentmanagement
    • Mentoring und Coaching
  • Diversity
    • Erkennen und Fördern der Vielfalt an Fähigkeiten und Einstellungen
  • Personalmarketing und Employer Branding
  • Erwartungsmanagement der aktuellen Talente
  • Maßnahmen für Controlling - Ansätze

Präsenz & Digital


Die BEST Akademie steht für:
Seminare, Coachings, Schulungen, Workshops, Trainings und Beratung in individuellen 1:1-Situationen, Inhouse-Seminaren oder in offenen Gruppen zu den Themenbereichen: Einkauf, Projektmanagement, Marketing, Vertrieb und Verkauf, Controlling, Change Management, Führung und Leadership, Organisation, Personalmanagement und Teambildung. In unseren bundesweiten Standorten Hamburg, Berlin, Bremen, Hannover, Bielefeld, Kassel, Frankfurt, Nürnberg, Stuttgart, Dresden, München, Köln, Düsseldorf oder Erfurt.